韩国留学生工作许可（S-3）：2025年完整指南

韩国学生兼职工作许可终极指南（D-2 和 D-4 签证）

理解基础知识：关键术语

• D-2 签证（学生签证）：适用于在韩国大学就读全日制学位课程（副学士、学士、硕士、博士）或特定研究课程的学生。

• D-4 签证（普通研修签证）：主要面向在大学附属机构就读韩语课程的学生。

• S-3 许可（兼职工作许可）： 这是 D-2 或 D-4 签证附带的官方许可，允许您合法从事兼职工作。它不是单独的签证。

• 居留卡 (RC / 외국인등록증)：您在韩国的官方外国人身份证。申请工作许可时必须出示此证件。

• HiKorea：韩国出入境管理事务局的官方网站 (www.hikorea.go.kr)。您可以使用此网站预约或在线申请。

• TOPIK（韩语能力测试）： 这项官方标准化考试旨在衡量您的韩语能力。您的 TOPIK 水平是决定您是否有资格申请并延长工作时间的关键因素。

• KIIP（韩国移民与融合项目）： 一项帮助外国人适应韩国生活的政府项目。完成 KIIP 等级考试可以替代 TOPIK 成绩。

步骤 1：检查您的资格

核心资格检查表

• 您持有有效的 D-2 或 D-4 签证吗？

• 您在韩国停留至少六个月了吗（对于 D-4 签证持有者）？

• 你上学期的 GPA 是 C（2.0）或更高吗？

• 您上学期的出勤率是否足够（通常 D-2 为 70% 以上，D-4 为 90% 以上）？

• 您是否满足课程对韩语或英语的最低语言要求？

签证特定等待期

• D-2 签证持有者（学位生）：通常情况下，只要满足语言要求，课程开始后即可申请工作许可。由于第一学期还没有成绩单，因此通常无需满足 GPA 要求。

• D-4 签证持有者（语言学生）：从入境韩国之日起，您必须等待六个月。此规定严格执行，以确保您在开始工作前专注于语言学习。

学术和语言标准

• 学术成绩：你的 GPA 必须至少达到 2.0，并满足学校的出勤要求。你的大学会在批准你的申请前核实这一点。

• 语言能力：这是最复杂的要求。它决定了你的资格以及你可以工作多少小时。对于全英语授课的学位课程的学生，托福 iBT 71 分或雅思 5.5 分可以取代韩语要求。

第 2 步：申请流程

第一阶段：获得工作并签订合同

• 工作时间（开始和结束日期）

• 具体工作时间和日期

• 详细工作职责

• 每小时工资（例如，9,860 韩元/小时，约合 7.60 美元）

• 至关重要的是，合同上的开始日期必须是未来的日期。该日期应至少在您计划提交申请后的一到两周内。即使在您的许可证正式批准前一天开始工作也是违法的。

第二阶段：整理所有必需文件

第三阶段：获得大学确认

第四阶段：向移民局提交申请

• 在线申请（推荐）：最快捷的方式是通过 HiKorea 网站 (www.hikorea.go.kr)。前往“电子申请”版块，上传所有文件的扫描件。处理通常需要 1-2 周。

• 亲自申请：您也可以亲自申请，但必须先在 HiKorea 网站上预约。

步骤 3：了解规则和限制

允许工作时间

允许和禁止的工作

• 翻译或口译

• 餐厅或咖啡馆工作人员

• 办公室助理

• 导游助理

• 建筑工程

• 私人辅导

• 需要专业执照的工作（例如医生、律师）

• 在酒吧、俱乐部或其他成人娱乐场所工作

• 送餐、代驾或上门推销

• 为第三方派遣机构工作（您的合同必须直接与雇主签订）

更换雇主

违规和处罚：你必须知道的事情

• 无证打工：如果您在许可证获批前被发现打工，将面临高额罚款（最高可达 3000 万韩元，约合 23,000 美元），并且一年内不得申请工作许可。情节严重者甚至可能被驱逐出境。

• 违反许可条件：如果您持有许可，但工作时间超过规定或从事禁止领域，首次违规将被禁止从事兼职工作一年。第二次违规将导致您整个学习期间都被禁止，第三次违规可能导致您的学生签证被取消。

• 建筑行业的“一罚到底”规则：任何学生被发现在建筑行业非法工作，即使是初犯，也将被立即驱逐出境。没有例外。

特殊情况和豁免

• 校内工作：通过奖学金或津贴为你的大学担任教学或研究助理。

• 强制实习：如果实习是学位课程的必修部分，且可获得学分，则无需许可证。然而，非强制实习被视为常规工作，需要 S-3 许可证。

• 偶然支付：因非常规活动而获得一次性奖金或小额奖励。

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